Lowongan di Universitas Muhammadiyah Purwokerto (Jawa Tengah)


Universitas Muhammadiyah Purwokerto saat ini membuka lowongan kerja untuk posisi sebagai 

Rekrutmen Dosen dan Tenaga Kependidikan
 
1. Dosen Pendidikan Sejarah S1

  • Pendidikan min. S2 Pendidikan Sejarah (Linier)
2. Dosen Psikologi S1
  • Pendidikan min. S2 Psikologi (Linier)
3. Dosen Farmasi S1
  • Pendidikan min. S2 Farmasi (Linier), dengan Profesi
4. Dosen Manajemen Informasi Kesehatan D-IV
  • Pendidikan min. S2 Manajemen Rumah Sakit dengan Pendidikan S1 Ilmu Kedokteran
5. Dosen Teknologi Radiologi Pencitraan D-IV
  • Pendidikan min. S2 Radiologi
6. Dosen Teknik Rekayasa Elektro-Medis D-IV
  • Pendidikan min. S2 Elektromedis (linier)
7. Dosen Keperawatan Anestesiologi D-IV
  • Pendidikan min. S2 Keperawatan, dengan Pendidikan D-IV Anastesi
8. Staf Administrasi
  • Pendidikan min. S1 Semua jurusan
  • Menguasai aplikasi perkantoran
9. Laboran Teknologi Laboratorium Medik
  • Pendidikan min. D-IV TLM/ Analis Kesehatan
10. Laboran Keperawatan Anestesiologi D-IV
  • Pendidikan min. D-IV Anastesi
11. Laboran Manajemen Informasi Kesehatan D-IV
  • Pendidikan min. D-IV Manajemen Informasi Kesehatan (MIK)
12. Laboran Teknologi Radiologi Pencitraan D-IV
  • Pendidikan min. D-IV Radiologi
13. Laboran Teknologi Rekayasa Elektro-Medis D-IV
  • Pendidikan min. D-IV Elektromedis
14. Laboran Farmasi S1
  • Pendidikan min. S1 Farmasi, diutamakan sudah Profesi Apoteker
Kualifikasi Umum
  • Beragama Islam
  • Formasi Dosen Pendidikan min. S2 dengan IPK S2 min. 3.3 dan IPK S1 min. 3.25 (linier)
  • Berasal dari Prodi dan Perguruan Tinggi min. terakreditasi B
  • Tidak berkedudukan sebagai pegawai/ calon pegawai di instansi lain
  • Menjadi anggota dan berkhidmat pada persyarikatan Muhammadiyah

Kirim lamaran ke:

Batas akhir pendaftaran 3 Januari 2022

Gabung Di Channel Telegram Agar Tidak Ketinggalan Info Lowongan Terbaru Setiap Harinya : https://t.me/karirmedia

*Bagi yang memenuhi syarat silahkan bisa mendaftar.

Silahkan bisa mengirim CV & Berkas yang diperlukan melalui email, kontak atau alamat yang tertera di foto.

Jangan lupa cantumkan @karirmedia sebagai sumber anda mendapatkan informasi lowongan kerja dan Jika ditanya HRD mendapatkan info lowongan kerja darimana silahkan dijawab @karirmedia

Hati-hati modus penipuan lowongan kerja. Kami tidak bertanggungjawab atas terjadinya penipuan yang bersumber dari loker yang tersedia di timeline kami. Tetap waspada dan analisa lebih dahulu lowongan yang ingin anda lamar!
Merasa terbantu dengan artikel ini? Ayo dukung dengan donasi. Klik tombol merah.